9月1日上午八點,六分公司組織了全體管理人員會議,傳達了公司八月三十日會議精神及公司的有關(guān)決定。一、副經(jīng)理李偉傳達了公司“第二階段生產(chǎn)經(jīng)營總結(jié)、表彰及第三階段生產(chǎn)動員大會”的主要精神和公司有關(guān)文件、決定。二、分公司經(jīng)理李晉和結(jié)合分公司情況對第三階段分公司工作進行了動員和具體的工作安排,提出:1、全體人員要充分總結(jié)和認識到分公司第二階段生產(chǎn)經(jīng)營中存在的差距和不足,貫徹落實公司的項目管理考核制度;2、深刻領(lǐng)會公司第三階段工作要點,對工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)、勞務(wù)分包、工程預(yù)結(jié)算、冬季施工等各項工作要落實到位,責(zé)任到人;3、對分公司前半年生產(chǎn)經(jīng)營中做出突出貢獻的同志,分公司將給予表彰;4、把公司范圍內(nèi)好的項目管理工程和生產(chǎn)經(jīng)營突出的基層單位,做為榜樣,積極取經(jīng),深入學(xué)習(xí)體會,充分認識到我們自身的不足,及時有效的在分公司和所屬項目部進行核查和整改;5、把宋經(jīng)理的五點要求切實可行的當做日常工作規(guī)范標準的平臺,用心體會,深刻把握;6、堅決執(zhí)行公司對質(zhì)量、安全事故“堅決不放過,一查到底”的決策;7、把王經(jīng)理的兩點要求:“①正確評價前八個月的工作;②要充分認清當前企業(yè)的形勢和任務(wù)”,當做分公司后半年的工作綱領(lǐng),分公司上下保持思想高度統(tǒng)一,做到保喜去憂,從實際出發(fā),全盤統(tǒng)籌考慮;8、根據(jù)公司改制工作需要,及時有效的做好分公司全體職工的動員工作;9、安排中秋節(jié)安全保衛(wèi)、福利發(fā)放、困難職工救助等相關(guān)事宜。