6月20日,五分公司先后召開了在崗和待崗職工會議,會議對公司企業(yè)改制職工勞動關(guān)系調(diào)整和安置實施方案(討論稿)進行認(rèn)真的學(xué)習(xí)和宣傳,經(jīng)過學(xué)習(xí),使每一個職工對安置實施方案(討論稿)有了初步的認(rèn)識和了解,并且,提出了自己意見和問題;從會議討論看,大家從(討論稿)中體現(xiàn)到,企業(yè)在改制職工勞動關(guān)系調(diào)整和安置實施方案是以人為本,堅持三個“一切”的原則,維護了職工的合法權(quán)益,使大家始終支持企業(yè)改制。